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“這次公司發(fā)放的100斤東北盤錦蟹田大米分了5袋，回頭給我爸媽送兩袋過去，讓他們也嘗嘗新鮮的東北大米。”
“一樣一樣，我周末也給爸媽送兩袋過去，一起分享公司發(fā)放的福利。”
……
11月5日，方大鋼鐵大米發(fā)放現(xiàn)場，一袋袋晶瑩飽滿的大米整齊堆放，工作人員有序發(fā)放。領(lǐng)到大米的員工肩扛手提，或搬回辦公室、或直接放上車?yán)?，大家臉上洋溢著幸福的笑容，現(xiàn)場一片喜慶熱烈的氛圍。
一直以來，方大鋼鐵遵循方大集團(tuán)“三個(gè)有利”的企業(yè)價(jià)值觀，堅(jiān)持把員工對美好生活的向往當(dāng)成企業(yè)的奮斗目標(biāo)，為員工謀福祉，不斷提高員工收入和福利水平。此次方大鋼鐵按照集團(tuán)董事局建議為每個(gè)員工發(fā)放100斤東北蟹田大米，給大家送去一份濃濃的關(guān)愛，帶去滿滿的幸福，體現(xiàn)了公司對員工要好，把員工當(dāng)親人的企業(yè)文化。
沉甸甸的大米不僅溫暖了員工的心，也增強(qiáng)了員工對企業(yè)的歸屬感、幸福感，激發(fā)了員工工作干勁，激勵(lì)著廣大員工立足本職，全身心投入工作，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
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